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落实纪检两个责任工作总结

2021-02-13 演讲 【 字体: 】 标签 : 监督,组织,反腐败,基层,建设 浏览量:919万

工作总结:区委认真落实“两个责任”,深入推进党风廉政建设

区委深入推进党风廉政建设“两个责任”落实,旗帜鲜明反腐败,持之以恒改作风,全区党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。

高度重视,强化责任自觉,主体责任落实到位

履行“主体责任”做到“三个及时”、“三个到位”:一是贯彻落实上级党风廉政建设工作部署要求及时。对上级党风廉政建设重要会议、重大安排部署及时传达学习,抓好贯彻落实。区委带头开展“三严三实”、“守纪律、讲规矩”等主题教育活动,认真查找问题,积极进行整改,做到抓各项工作从严从实、遵规守矩。

二是推动党风廉政建设责任制落实及时。区委研究党风廉政建设16次;李书记专题批示35次,集体廉政约谈在职县处级领导干部和各部门党政主要负责人,及时批示自治区党委巡视组移交问题,明确责任领导和责任部门;深化区委权力公开透明运行工作,深入推进行政审批制度改革,全面落实权力、责任、负面“三个清单”制度,确保权力公开透明运行。

三是支持纪委履行监督责任及时。全年区委听取纪委工作汇报20余次,支持纪委查办违纪案件,做纪委的坚强后盾;李书记亲自参加基层纪检组织负责人会议,并对基层纪检组织负责人提出履行八个方面监

督职责的明确要求。在研究重大决策部署和重点工作时充分听取纪委意见,自觉接受监督。

“三个到位”:一是纪检监察组织全覆盖到位。调整派驻机构,设立22个基层纪检监察组织,配齐配强负责人,设立7个“四风”监察员办公室,在46个非公经济组织设立专职纪检监察员,增强了执纪监督力量。制定《基层纪检监察组织履职考核办法》,实行基层纪检组织负责人半年工作述职制度,建立基层纪检监察组织党风廉政建设查处情况月报机制,引导基层纪检组织种好“责任田”。

二是责任追究到位。制定《党风廉政建设责任制“一票否决”实施办法(试行)》,明确单位违反党风廉政建设规定9种否决情形和个人6种否决情形;出台《建立抓早抓小机制,把纪律挺在前面实施意见》,明确预防、监督、处置3项机制21条重点工作举措。对昊苑村“两委”班子成员套取惠农补贴等违反党风廉政建设责任制案件实施“一案双查”,处分2人,问责3人。

三是促进基层党组织履行“主体责任”到位。在全市率先开展党政主要领导干部向纪委全会述廉述责并接受质询评议试点工作,此项工作也得到区、市纪委的肯定,在区级、市级新闻媒体上进行了宣传报道;建立基层党组织党风廉政建设责任制工作报告制度,层层传导压力。

围绕中心大局,创新工作举措,监督责任落实到位

在协助区委抓好党风廉政和反腐败工作协调、履行监督责任方面做

到“五个落实”:一是及时明责,做到建立工作责任机制落实。及时印发《201X年XX区党风廉政建设和反腐败主要任务及分工》,将201X年各项工作任务细化分解为7个方面47项,明确“两个责任”清单;建立基层纪检组织负责人半年履职汇报和执纪监督问责月报机制,促进基层纪检组织履行监督责任。

二是纪挺法前,做到源头预防落实。严格落实领导班子和干部预警告诫、函询谈话、离任审计、个人事项报告等制度,及时组织县级领导申报个人重大事项,为全区科级干部建立廉政档案,从源头上预防腐败。针对出现的苗头性、倾向性问题,对30人及时进行问题约谈、工作约谈、廉政约谈,对新提拔交流的105名干部开展集体廉政谈话,组织420余名干部到自治区警示教育中心接受警示教育,组织县级领导干部学习区管干部违纪违法《忏悔录》和《警示录》,让干部受警醒、明底线、知敬畏,促进廉洁自律。

三是遵循“四种形态”开展执纪监督,做到抓早抓小抓落实。在执纪监督中按照“四种形态”开展工作,区纪委监委问责1家单位9人,约谈30人,基层纪检监察组织给予批评教育、提醒谈话、扣罚绩效奖等共103人,给予党政纪轻处分4人,给予党政纪重处分的有6人。

四是深入纠治“四风”,实现干部作风转变落实。围绕八项规定精神落实,抓节点、抓具体、抓长效,每个节点前均对党员干部进行廉政短信提醒,对部门应急值守情况进行经常性检查,深入旅游景点、餐饮

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任意见及清单

集团公司党委落实两个责任意见及清单

发展集团有限公司委员会

关于落实党风廉政建设党委主体责任、

纪委监督责任的意见

为深入贯彻党的十八大以来历次全会和十八届中央纪委历次全会精神,进一步落实党委主体责任和纪委监督责任,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,根据《中共山东省国资委委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的意见》(鲁国资党〔20XX〕3号)要求,结合集团公司实际,制定本意见。

一、落实党委主体责任和纪委监督责任的总体要求

党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央从党和国家发展全局的高度,对加强党风廉政建设提出了系列新思想、新部署、新要求。党的十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》强调,落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。十八届中央纪委三次全会要求,各级党委要切实担负起党风廉政建设主体责任,各级纪委要承担监督责任。集团公司党委和纪委要进一步增强政治责任感和历史使命感,准确把握党委主体责任和纪委监督责任的基本内涵和具体要求,坚持守土有责、守土尽责,切实把思想和行动

竭诚为您提供优质文档/双击可除统一到上级党委、纪委决策部署上来,把落实党风廉政建设主体责任和监督责任的各项要求落到实处,形成党风廉政建设和反腐败工作有效机制和责任体系,为推动集团公司改革发展提供坚强支撑和纪律保障。

二、全面落实党委主体责任

(一)党委履行主体责任的主要任务。党委统一领导党风廉政建设和反腐败工作,对集团公司党风廉政建设负全面领导责任。

1、加强组织领导。全面贯彻落实中央、中纪委、省委、省纪委和省国资委党委、纪委关于加强党风廉政建设的各项部署要求,把党风廉政建设纳入改革发展和党建工作总体布局,与业务工作同研究、同部署、同实施、同考核;每年召开一次党风廉政建设和反腐败工作会议,及时对党风廉政建设和反腐败工作任务做出部署;定期召开专题会议研究党风廉政建设工作,听取汇报、分析形势、总结经验、查找问题,研究制定工作计划、目标要求和具体措施;按规定向上级党委、纪委报告履行主体责任、推进党风廉政建设和反腐败工作情况,及时请示报告涉及反腐倡廉建设的重要情况和问题;督促领导班子成员充分履职、密切配合,督促各单位落实主体责任,层层传导压力,凝聚工作合力,形成上下联动、齐抓共管、整体推进的党风廉政建设和反腐败工作格局。

2、严明党的纪律。全面加强党的纪律建设,坚决尊崇党章,维护党的各项纪律的权威性和严肃性,把纪律和规矩挺在前面,使纪律真正成为带电的高压线。把严明政治纪律放在首位,决不允许有令不行、

XX街关于落实“两个责任”的汇报材料

为推进基层党风廉政建设,XX街认真学习省、市、区委关于“两个责任”的重要会议和领导讲话精神,结合“两学一做”学习教育,狠抓“两个责任”的落实,坚持经济社会发展和党风廉政建设两手抓,两手硬的要求,促发展,惠民生,保稳定。下面我从以下四个方面进行简要汇报:

一、多措并举,扎实落实“两个责任”

按照上级党委的要求,主动适应时代形势,街党工委领导班子带头落实“两个责任”,严格执行党风廉政建设责任制。

党工委率先落实主体责任,做到明责、尽责。责任明确是关键。主体责任意味着党工委既是领导主体、落实主体、工作主体,也是承担责任主体,党工委坚持把管事与管人、抓经济建设与抓党风廉政建设有机结合起来,对职责范围内的党风廉政建设负起全面责任。主要领导作为第一责任人,对本单位的党风廉政建设负领导责任。班子成员认真落实“一岗双责”,对分管范围内的党风廉政建设负起领导责任。

时间节点,从细节入手,从具体问题抓起,从拒绝节礼腐败到约束舌尖上的浪费。三抓制度,强化执行力。出台了财政资金项目管理意见,规范管理。严格执行街道关于党员干部操办婚丧喜庆事宜监督检查办法和街道机关内务管理制度等等,加强纪律规范约束。

纪工委以“三转”为抓手落实监督责任。一转职能,街纪工委主动往“监督执纪问责”上转,抓好主业。在街道开展的项目建设规范化活动中,街纪工委主抓项目建设的纪律监督,在项目推进的各个环节均派专人进行跟踪,事前提醒、事中监督、事后问责,确保项目依法依纪推进。二转方式,以提高办事效率为核心。坚持教育、预防为主的方针,采用观看宣传片、学习优秀党员事迹、学习“八项规定”等相关纪律规定等措施,提升党员干部遵纪守则意识。同时加大对举报线索的排查力度,发现问题及时处理,该谈话提醒的谈话提醒,该整改的整改,治标治本相结合,以取得较好的廉政建设效果。三转作风,认真落实“严、细、实、深”的要求,街纪工委工作人员沉下心去,俯下身去,多走访群众、多查看实地,形成务实清廉的办案作风。

二、审慎思考,直面落实“两个责任”中的问题

在落实“两个责任”过程中,我们坚持审慎思考,多从基层发现问题,多从现象思考本质。落实中存在以下两个方面的问题,对此我们也提出了相应的建议。

一是极少数干部认识不到位,对于“两个责任”的落实和当前的反腐倡廉工作,极少数干部中存在“当官不易”和

“为官不为”的思想。这是政治上对反腐工作没有引起足够重视的表现。对此,下一步我们将继续加大教育力度,用力度统一论去澄清糊涂认识,多学习党的各项政策、规定,让遵纪守则的意识深入每一位干部心中,让反腐倡廉成为每一位党员干部的共识。

二是问责力度需要加强,失责必须问责,只有建立明确的问责机制,执行强硬的问责办法,才能真正将“两个责任”落到实处。我们会将软任务变成硬指标,明确责任追究,这样才能使履职的制度和机制具备真正的约束力。

三、归位提速,审视纪检监察“三转”难题

监督责任是主体责任的一部分,监督责任落实得不好,也是主体责任落实得不好。落实好街纪工委的监督责任,也是落实街党工委主体责任的重要内容。在以“三转”为抓手落实监督责任的过程中,我们发现了以下两个方面的问题:一是队伍问题,基层纪检监察部门存在一定缺编现象,基层纪委领导班子机构不健全较普遍,办案骨干和主办人员力量不足。“三转”对纪检监察干部履职能力提出了新要求,但目前基层纪检监察干部学习财务、审计、金融、法律、计算机等专业的较少,且普遍存在“上岗时没有培训、在岗时没空培训”等问题,制约业务能力提升。加强队伍建设,在以铁律自律的前提下,解决基层纪检监察组织普遍存在的编制配备不足、人员年龄老化、队伍战斗力不强等问题,通过强化培训、广纳人才、加强管理,实现“强身健体”。

二是错位问题,基层纪检监察组织直接参与了基层项目

管理、信访维稳等各项工作,往往在一线推动基层各项“老大难”工作,既当运动员又当裁判员,有时甚至直接充当监管主体和执法主体。今后,建议基层纪检监察部门收缩战线,变“冲锋在前”为“后方监督”,围绕“对监督者实施再监督、对检查者开展再检查”的职能定位,积极履行监督执纪问责职责。

四、权责一致,确保“两个责任”落到实处

落实“两个责任”,需要党委主体责任和纪委监督责任的配合统一。坚持党委主体责任,才能确保纪委监督责任的顺利实施,保证纪委在履行监督责任时“挺直腰杆”。坚持纪委监督责任,才能对党委主体责任的履行进行有效监督,确保责任履行到位。落实“两个责任”,具体到日常工作中,就是要坚持“一岗双责”、“一案双查”、实施“两个监督”。我街党工委和纪工委严格按照上级党委和纪委的要求进行了落实。

一是全面落实“一岗双责”,年初,我们对反腐倡廉工作进行了统一安排,将全街领导干部落实党风廉政建设责任制任务分解到班子成员手中。班子分管领导不仅要负责分管的具体工作,还要全面负责分管领域内的党风廉政建设,对分管领域内的廉政建设负有领导责任。

二是坚持“一案双查”,这是落实主要领导的领导责任的有力举措,发现案件,不仅摸清案件本身的来龙去脉,追究当事的党员干部,还要依法依纪追究领导责任,充分发挥主要领导在履行党委主体责任的作用。

三是强化“两个监督”,将法律监督和自身监督结合起来。强化法律监督和强化自身监督是辩证统一的,作为纪检监察部门,本身就应该是法律的模范遵循者,只有一个遵纪守法、洁身自好的纪检监察机关才能得到公众的认同,才能提升自身的执法公信力。“打铁还要自身硬”。坚持提升街纪工委办案人员的法律意识,让知法懂法的人去执法,让清正廉洁的人去办案,这样才能保证党纪法规落到实处,取得实在的规范效果。

中共XX街道工委2017年9月19日

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